Text follows in English
Οι παραβάσεις αφορούν την παράλειψη εφαρμογής ασφαλούς μεθόδου εργασίας κατά τη μετακίνηση πλάκας γυαλιού, με αποτέλεσμα εργοδοτούμενος της εταιρείας να τραυματιστεί θανάσιμα από θραύσματα.
Tο Επαρχιακό Δικαστήριο Λάρνακας καταδίκασε την εταιρεία «MA.STA.I. GLASS MARKET LTD», που δραστηριοποιείται, μεταξύ άλλων, στην επεξεργασία γυαλιού, σε πρόστιμο €18.000 για θανατηφόρο εργατικό ατύχημα. Την ποινική δίωξη του εργοδότη που παράβηκε τις διατάξεις της Νομοθεσίας για θέματα Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία, προώθησε το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασίας (ΤΕΕ) του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
Σύμφωνα με ανακοίνωση του ΤΕΕ, η απόφαση αφορούσε παραβάσεις των περί Διαχείρισης Θεμάτων Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Κανονισμών του 2021 και των περί Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία Νόμων του 1996 έως του 2020, που προκάλεσαν τον θανάσιμο τραυματισμό σε εργοδοτούμενο της εταιρείας και έθεσαν σε κίνδυνο τραυματισμού εργοδοτούμενους της και άλλα πρόσωπα.
Συγκεκριμένα, οι παραβάσεις αφορούν την παράλειψη εφαρμογής ασφαλούς μεθόδου εργασίας κατά τη μετακίνηση πλάκας γυαλιού, με αποτέλεσμα εργοδοτούμενος της εταιρείας να τραυματιστεί θανάσιμα από θραύσματα (κομμάτια) γυαλιού που δημιουργήθηκαν από την πλάκα γυαλιού που θρυμματίστηκε (έσπασε) κατά τη μετακίνησή της.
Επίσης, αφορούν την παράλειψη καθορισμού των προληπτικών και προστατευτικών μέτρων που πρέπει να ληφθούν με βάση τη γραπτή εκτίμηση των υφιστάμενων κατά την εργασία κινδύνων και ειδικά των εργασιών που αφορούσαν τη μετακίνηση πλάκας γυαλιού, με αποτέλεσμα εργοδοτούμενοι της εταιρείας και άλλα πρόσωπα να εκτίθενται σε κίνδυνο λόγω του μη έγκαιρου εντοπισμού των κινδύνων και της λήψης προληπτικών μέτρων.
Τέλος, αφορούν παράλειψη εφαρμογής κατάλληλου και επαρκούς συστήματος διαχείρισης των κινδύνων, στο οποίο να περιλαμβάνονται μεταξύ άλλων οι διευθετήσεις για την οργάνωση, τον αποτελεσματικό προγραμματισμό υλοποίησης, την εφαρμογή, τον έλεγχο, την παρακολούθηση και την αναθεώρηση των προληπτικών και προστατευτικών μέτρων που καθορίστηκαν με βάση τη γραπτή εκτίμηση των κινδύνων ή/και οποιωνδήποτε άλλων μέτρων που έπρεπε να λαμβάνονταν, με αποτέλεσμα εργοδοτούμενά της πρόσωπα, καθώς και άλλα πρόσωπα να εκτίθενται σε κίνδυνο από τις δραστηριότητές της.
Πηγή: ΚΥΠΕ
Larnaca: €18,000 fine imposed on glass processing unit for fatal workplace accident
The violations concern the failure to implement a safe working method during the movement of a glass panel, resulting in a company employee being fatally injured by fragments.
The Larnaca District Court sentenced the company “MA.STA.I. GLASS MARKET LTD”, which operates, among other activities, in glass processing, to a fine of €18,000 for a fatal workplace accident. The criminal prosecution of the employer, who violated the provisions of the Occupational Safety and Health legislation, was brought forward by the Department of Labour Inspection (DLI) of the Ministry of Labour and Social Insurance.
According to a DLI announcement, the ruling concerned violations of the 2021 Regulations on the Management of Occupational Safety and Health Issues and the Occupational Safety and Health Laws of 1996 to 2020, which caused the fatal injury of a company employee and exposed other employees and individuals to risk of injury.
Specifically, the violations relate to the failure to apply a safe working method during the movement of a glass panel, resulting in a company employee being fatally injured by glass fragments created when the glass panel shattered during its movement.
They also concern the failure to determine preventive and protective measures that should have been taken based on the written risk assessment of existing workplace hazards, particularly regarding tasks involving the movement of glass panels. As a result, company employees and other individuals were exposed to risk due to the failure to identify hazards in a timely manner and implement preventive measures.
Finally, they concern the failure to implement a suitable and adequate risk management system, which should have included, among other things, arrangements for organisation, effective implementation planning, application, control, monitoring, and review of preventive and protective measures determined based on the written risk assessment and/or any other measures that should have been taken. As a result, the company’s employees and other individuals were exposed to risks arising from its activities.
Source: CNA (Cyprus News Agency)
